Hledáme manažera/manažerku Školy snů!
O projektu Škola snů
Vyrábíme didaktické obrazy pro základní a střední školy. Proč to děláme? Protože nás to baví a vidíme v tom smysl. Chceme zlepšovat prostředí ve školách vkusnou a funkční didaktickou výzdobou.
Více viz: skolasnu.cz
Hledáme někoho, komu není budoucnost školství lhostejná a kdo se chce zlepšovat školství spolu s námi.
Pozice je ideální pro učitele/učitelku s přesahem do marketingu, co chce side hustle, nebo si přivydělat třeba na rodičovské.
Důležitý je zápal a nadšení pro projekt!
Ideální kandidát
- Férový, drží slovo a má profesní čest
- Baví ho předávat vědomosti
- Umí komunikovat stručně a poutavě
- Ovládá češtinu
- Má smysl pro humor a chce předávat vědomosti s lehkostí
- Kreativní – má nápady, jak dětem něco cenného předat
- Dotahuje – vymyslí postup realizace nápadů
- Má organizační schopnosti – umí se řídit sám, vytvářet úkoly, konzultovat, úkolovat ostatní členy týmu
- Ověřuje fakta z více zdrojů – chceme mít naše produkty bez chyb.
- Má schopnost a ochotu pracovat s AI (případně zaškolíme a ukážeme naše workflow)
Máš výhodu, pokud ovládáš také
- Grafický software Adobe (úplně základní znalost)
Co budeš dělat
- Tvořit poutavé vzdělávací texty pro děti
- Vymýšlet a navrhovat celé tématické celky
- Tvořit obsah konkrétních vzdělávacích obrazů
- Komunikovat se zákazníky (školami) na soc. sítích
- Vymýšlet kreativní obsah pro komunikaci se školami
- Psát newslettery
- Podílet se na marketingu projektu
Co nabízíme
- Fér peníze.
- Svobodu práce odkudkoliv
- Pestrou práci
- Pro méně zkušené mentoring a vedení
- Přátelskou a neformální firemní kulturu
Forma spolupráce
- Remote, ale pokud jsi z Plzně a okolí, můžeš chodit i do kanceláře.
- Spolupráce na IČ nebo DPP.
- Velikost úvazku: cca ½, záleží na domluvě
A co teď?
Máš chuť to zkusit?
Pošli nám zprávu na info@skolasnu.cz, napiš o sobě pár slov a popiš svůj vztah ke školství.
Náborový proces u nás je neformální. Dáme si spolu online meeting, probereme otevřenou pozici, zkušenosti a očekávání a domluvíme se na dalším postupu.
Naše firemní kultura
Všichni jsme jenom lidé, kteří mají různé nálady, temperament a životní zkušenosti. Je však naším základním zájmem, abychom pracovali s lidmi, se kterými je nám fajn a na které je spoleh. To samé chceme i pro Tebe.
Zde je pár našich zásad, které se snažíme dodržovat, jak jen nám to naše lidská přirozenost a síly stačí.
- Chceme, aby ses do práce pouštěl jako do svého vlastního projektu – se zápalem a zodpovědností.
- Společně jdeme kupředu, i když občas narazíme na překážky. I ty nás posouvají dál a tvoří dobré vzpomínky.
- Jakmile si nejsi v něčem jistý nebo potřebuješ pomoct, ozvi se. Otevřená a rychlá komunikace nám šetří čas i nervy.
- Jednáme na rovinu, držíme slovo a je pro nás samozřejmostí, že přijdeme včas. Férovost i spolehlivost jsou základ.
- Máme radost, když se ve svojí práci posuneš dopředu – poděl se o to s ostatními, ať víme, kam se posouváme jako tým.
- Nebojíme se vystoupit z komfortní zóny. Zkoušíme nové cesty a občas přijímáme i přiměřené riziko.
- Ve všem, co děláme, hledáme co nejjednodušší a nejchytřejší řešení. Složitosti shazujeme ze stolu.
- Zpětná vazba je pro nás normální součástí fungování – dáváš ji i přijímáš. Díky tomu dohromady rosteme rychleji.
- Když nastane chyba, neskrýváme ji. Otevřeně si ji pojmenujeme a najdeme společně řešení. Výmluvy “za to já nemůžu” u nás nemají místo.
- Vidíš problém? Nenech ho plavat – radši na něj upozorni nebo ho rovnou začni řešit. Každý z nás zlepšuje místo, kde pracujeme.
- Pomáháme si navzájem a táhneme za jeden provaz.
- Chceme se neustále učit novým věcem – z praxe, od ostatních i z vlastních chyb.
Pokud chceš prostředí bez přetvářky, kde umíme zabrat, ale zároveň tu pro sebe jsme, budeš se u nás cítit dobře. Máme vizi i jasná očekávání, ale toxické chování u nás nemá místo.
